創新不該是一種"功能",而應是一種文化.創新不應該只侷限在產品開發或行銷部門,也不侷限在工作,它應...

創新角色No4.跨欄運動員.即使在創新著名的企業中,多數的案子也不是順理成章的被接受,創新者必須擁...

日本的科技業到底發生了什麼問題? 1979年哈佛大學教授傅高義(Ezra Feivel Vog...

探索新構想並不只是做出更好的東西或服務,而是要改變人們的行為和態度.(by Tom Kelly,I...

有創意的人會比較不誠實(Dishonest)嗎? 哈佛大學教授Francesca Gino ...

創新者角色No3.異花授粉者,善用跨界方式,從其他產業中找到解決方法,加以創新後應用到另一個領域或...

創新者角色No.2:實驗家,將構想從文字轉化為草圖,模型等具體方式展現.代表人物是愛迪生(from...

創新者角色No.1:人類學家,用全新的眼光進行觀察,蒐集事物中可能的問題與機會.代表人物是達爾文....

有人問,企業要導入創新或個人要學習創新,最難的是什麼? ...

透過創意,就能改變人們的行為,比起"多走樓梯,有益健康"的標語更加管用 ...